汽开区召开“走遍汽开·情暖车城”行动推进会议暨全区组织工作、社会工作重点任务部署会议

　　会议指出，组织工作是推动高质量发展的坚强保障，要坚持创新引领，全面推动组织工作提质增效。要持续巩固深化学习教育成果，真正把学习教育成效转化为推动发展的强大动力；要高标准做好社区（村）“两委”换届准备工作，深调研、强人选、重培训、控风险，确保换届工作平稳有序进行；要系统提升干部教育管理水平，激励干部担当作为，特别要注重培养年轻干部，为他们搭建成长平台；要创新推进人才引进培养工作，聚焦汽车产业发展需求，实施精准引才，确保人才引得进、留得住、用得好；要全面加强基层组织建设，引导党员在基层治理、服务群众中当先锋、作表率；要扎实做好巡视整改“后半篇文章”，确保整改成效让群众可感可及。 

　　会议要求，要始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦民生福祉，全面推动社会工作落实落位；要深化党建引领基层治理体系建设，完善运行机制，强化精准服务，畅通民意渠道；要夯实基层建设基础，建强社工队伍，持续为基层减负，培育文明风尚；要打造志愿服务特色品牌，建强组织体系，擦亮服务品牌，优化培训体系；要创新新兴领域党建工作，巩固“两个覆盖”攻坚行动成果，压实行管部门责任，大力开展暖企服务行动，努力开创新兴领域党建工作新局面。 

　　会议强调，要深化落实“走遍长春·情暖春城”行动，全面推动民生问题有效解决，紧盯目标推进，形成“发现问题—交办任务—解决问题—完善机制—评价成效”闭环链条；要压实责任推进，构建“一级抓一级、层层抓落实”的责任闭环；要举一反三推进，进一步堵塞漏洞，建章立制，固化制度，实现“解决一事”向“治理一类”跃升，为推动长春全面振兴率先实现新突破贡献汽开力量。 

　　各职能部门、街道参加会议。